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6. Detaillierte Informationen zu den Kooperationsverträgen

6.1  Management – Operatives Führen

6.1.1  Agnes-Karll-Akademie, Hannover

Modul Weiterbildung

Modul FH-Diakonie

CP

Lernbereiche 3.1.1 und 3.2.2 (Betriebswirtschaftl. Grundlagen)

MM 8 (Teilmodule BWL)

(5)*

Lernbereiche 3.1.2 u. 3.2.6

MM9B, Pflegewissenschaft

10

Lernbereiche 3.1.2 (Psychosoziale u. kommunikative Kompetenz) u. 3.2.1 (Personalführung), 3.1.3 und 3.2.5

MA11, Op. Führen II: Personalführung

10

Lernbereiche 3.1.2 (s.o.), 3.1.2 (Interaktion) u. 3.2.5

MA14, Kommunikation und Identität

15

 

Summe

35/(40)

  • Die entsprechenden Präsenztage in Modul 8 für BWL u. Rechnungswesen müssen nicht besucht werden, es ist aber eine Prüfung über das gesamte Modul abzulegen.

6.1.2 Akademien für Kirche und Diakonie

MSO-Lehrgang (FAKD - Führungsakademie für Kirche und Diakonie)

Modul MSO-Weiterbildung

Modul FH-Diakonie

CP

Modul 1; Grundlagen, Zielentwicklung, Projektmanagement

WM11: Projektmanagement

5

Modul 2 Organisation als Steuerungsinstrument u. Grundlagen des Finanz- und Rechnungswesens

MA12: Op.Führen III: Controlling

5

Modul  3: Personalentwicklung u. Mitarbeiterführung

MA 11: Op. Führen II. Personalführung

10

Modul 4: Öffentlichkeitsarbeit u. Marketing

Wahlmodul W1, Marketing

5

Modul 5: Rechtsthemen, wertorient. Management

MA 13: Op.Führen IV: Werteorientierung u. Führungsethik

10

 

Summe

35

 

Weiterbildung „100xZukunft plus“ (BAKD - Bundesakademie für Kirche und Diakonie)

Modul FH-Diakonie

CP

Teil-Modul 8.1 und 8.2*, Grundlagen BWL und Personalarbeit

(10)*

Fachwahlmodul 9, Behindertenhilfe

10

M10, Operatives Führen 1, Managementmethoden

(10)*

Wahlmodul Projektmanagement (W12)

5

Summe

15 /(35)

  • Die entsprechenden Präsenztage in Modul 8 für BWL u. Personalarbeit müssen nicht besucht werden, es ist aber eine Prüfung über das gesamte Modul abzulegen. In Modul 10 muss ebenfalls die Prüfungsleistung erbracht werden.

6.1.3  Diak. Bildungszentrum Alfeld

Modul Weiterbildung

Modul FH-Diakonie

CP

LF 1, 3, 4 u. 6 (Soziale Arbeit, Pflege- u. Gesundheits-, Reha-Wissen-schaften und Heilpädagogik)

MM03: Wissenschaft im Management

5 CP

6.1.4 Evangelisches Klinikum Bethel / Weiterbildungsstätte für Intensivpflege und Anästhesie

Modul Weiterbildung

Modul FH-Diakonie

CP

Projektmanagement

W12 Projektmangement

5 CP

6.1.5 Diakonische Stiftung Wittekindshof, Bad Oeynhausen, Weiterbildung Sozialmanagement

Module Sozialmanagement

Module FH-Diakonie

CP

Betriebswirtschaftl. Grundlagen, Rechnungs-wesen, Personalarbeit, QM, Personalarbeit / Arbeitsrecht

MM 8: Grundlagen der BWL, der Personalarbeit u. QM

13

Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Dienstleistungsmanagement

MA11: Personalführung  und -entwicklung

10

Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Budgetierung

MA12: Controlling

10

 

Summe

33

6.1.6  Ev. Bildungsstätte für Diakonie und Gemeinde, Bielefeld, Diakonenausbildung

Modul FH-Diakonie

CP

MM02: Einführung in Theologie, Diakonik, Ethik

5

MA13:  Werteorientiertes Führen

10

Summe

15

6.1.7 Ev. Johanneswerk, Fort- und Weiterbildung, Bielefeld, Weiterbildung für Bereichsleitungen

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Grundkurs 1.Block: Person und Organisation, Wahlpflichtbereich I: Führungsinstrumente, Wahlpflichtbereich III: Arbeitsorganisation, Wahlpflichtbereich IV: Betriebswirtschaftliche Aspekte

MM 8: Grundlagen, BWL, Personalarbeit, QM

13

Seminar Fachliche Standortbestimmung einschl. Reflexion/Praxisberatung u. Hospitation; Wahlpflichtmodul IIa: Pflege oder IIb: Heilpädagogik

MM9B: Pflege bzw. MM9A: Heilpädagogik

10

Grundkurs Block 2: Person . Beruf – Leitungsrolle; Block 4: Störungen – Konflikte – Krisen; Block IV: Teamentwicklung und Leitung; Wahlpflichtbereich I: Führungslehre; Wahlpflichtbereich V: Vertiefung

MM10: Operatives Führen I: Methoden des Managements

10

 

Summe

33


6.2  Studiengang Management – Beraten und Anleiten

6.2.1  Agnes-Karll-Akademie, Hannover

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Lernbereiche 3.1.1 und 3.2.2 (Betriebswirtschaftl. Grundlagen)

ME05: Grundlagen des Controlling

5

Lernbereiche 3.1.1 und 3.2.2 (Betriebswirtschaftl. Grundlagen)

MM 8 (Teilmodule BWL und Personalführung)*

(10)*

Lernbereiche 3.1.2 u. 3.2.6

Modul MM9B, Pflegewissenschaft

10

Lernbereiche 3.1.2, 3.1.3 und 3.2.5

Modul ME10, Mentoring und Anleitung

10

 

Summe

25/(35)*

  • Die entsprechenden Präsenztage in Modul 8 für BWL u. Personalführung müssen nicht besucht werden, es ist aber eine Prüfung über das gesamte Modul abzulegen.

6.2.2 Akademien für Kirche und Diakonie / FH der Diakonie

Weiterbildung „Management in sozialen Organisationen“ (MSO) - FAKD (Führungsakademie für Kirche und Diakonie)

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Modul 2 Organisation als Steuerungsinstrument u. Grundlagen des Finanz- und Rechnungswesens

ME05: Grundlagen des Controlling

5

Modul 2 Organisation als Steuerungsinstrument u. Grundlagen des Finanz- und Rechnungswesens; Modul  3 u. 5: Personalentwicklung u. Mitarbeiterführung; Führungsstile; Modul 8: Qualitätssicherung

MM 8: Grundlagen der BWL, der Personalarbeit und des QM

13

Modul 4: Öffentlichkeitsarbeit u. Marketing

Wahlmodul W01, Marketing

5

 

Summe

23

Weiterbildung „100x Zukunft plus“ - BAKD (Bundesakademie für Kirche und Diakonie)

Modul FH-Diakonie

CP

Teil-Modul 8.1 und 8.2*, Grundlagen BWL und Personalarbeit

10 CP*

Fachwahlmodul 9, Behindertenhilfe

10 CP

Wahlmodul Projektmanagement

5 CP

Summe

15/(25) CP

  • Prüfungsleistung muss für das gesamte Modul erbracht werden.

6.2.3 Berufskolleg Bethel, Weiterbildung Praxisanleitung

Modul FH-Diakonie

CP

ME11: Methoden der Beratung

10 CP

ME 12: Bildung und Empowerment

10 CP

Summe

20 CP

6.2.4  Diak. Bildungszentrum Alfeld, Ausbildung Heilerziehungspflege

Modul Weiterbildung

Modul FH-Diakonie

CP

LF 1, 3, 4 u. 6 (Soziale Arbeit, Pflege- u. Gesundheitswissenschaft, Heilpädagogik u. Reha-Wissenschaften)

MM03: Grundlagen der Sozialarbeit, der Heilpädagogik und der Gesundheits- u. Pflegewissenschaften

5 CP

6.2.5 Evangelisches Klinikum Bethel, Weiterbildungsstätte für Intensivpflege und Anästhesie

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Personal  - Führung und Anleitung

ME10 Mentoring u. Anleitung

10

Projektmanagement

W12 Projektmanagement

5

 

Summe

15

6.2.6 Diakonische Stiftung Wittekindshof, Weiterbildung Sozialmanagement

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Budgetierung

ME05: Grundlagen des Controllings

5

Betriebswirtschaftl. Grundlagen, Rechnungswesen, Personalarbeit, QM, Personalarbeit / Arbeitsrecht

MM 8: Grundlagen der BWL, der Personalarbeit u. des  QM

13

 

Summe

18

6.2.7 Ev. Johanneswerk, Fort- und Weiterbildung, Weiterbildung Bereichsleitung

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Wahlpflichtbereich I: Führungs-instrumente, III: Arbeitsorganisation,  IV: Betriebswirtschaftliche Aspekte

MM 8: Grundlagen, BWL, Personalarbeit, QM

13

Seminar Fachliche Standortbestimmung einschl. Reflexion/Praxisberatung u. Hospitation; Wahlpflichtmodul IIa: Pflege oder IIb: Heilpädagogik

MM9B: Pflege bzw. MM9A: Heilpädagogik

10

Grundkurs + Reflexion / Praxisberatung

ME10: Mentoring und Anleitung

10

 

Summe

33

6.2.8 FH-Diakonie/BeB , Weiterbildung 100xZukunft

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Gesamte Weiterbildung Im Schwerpunkt 'Operatives Führen':
- Teil-Module 8.1 und 8.2*
- Fachwahlmodul 9, Behindertenhilfe
- Teilanerkennung M 10*
- Wahlmodul Projektmanagement


10
10
10
5

Gesamte Weiterbildung Im Schwerpunkt 'Beraten und Anleiten':
- Teil-Module 8.1 und 8.2*
- Fachwahlmodul 9, Behindertenhilfe
- Wahlmodul Projektmanagement


10
10
5

Ggf. Fachausbildung Module 4A und 4B 30

 

Summe

25-65

* = Prüfungsleistungen müssen erbracht werden


6.3 Studiengang Soziale Arbeit

6.3.1  Ev. Berufskolleg Bleibergquelle, Velbert

Module Ausbildung u. Zusatzmodule

Module FH-Diakonie

CP

Ausbildung Sozialpädagogik

(Erzieher/-in)

 

M2: Grundlagen des sozialarbeiterischen Handelns

30

M3: Gruppenarbeit, Medien und Kommunikation in den Arbeitsfeldern

15

M4: Interdisziplinäre Zugänge zu den Handlungsfeldern der Soz.Arbeit; Teilmodul „Bildung“

5

M5: Grundlagen von Recht u. Verwaltung

10

 

Summe

60

PLUS-Modul „Biografie“

M4: Interdisziplinäre Zugänge; Teilmodul „Biografie“

5

PLUS-Modul „Profession und Soziale Arbeit als Wissenschaft“

M7: Gesellschaftliche u. systemtheoretische Zugänge; Teilmodul „Profession und Soz.Arbeit als Wissenschaft

5

PLUS-Modul: 2 Vertiefungsmodule (z.B. Diversity)

M6. 1 / M 6.2

5 + 5

 

Summe

bis 80

6.3.2  Friederike-Fliedner-Berufskolleg, Iserlohn

Module Ausbildung u. Zusatzmodule

Module FH-Diakonie

CP

Ausbildung Sozialpädagogik

(Erzieher/-in)

 

M2: Grundlagen des sozialarbeiterischen Handelns

30

M3: Gruppenarbeit, Medien und Kommunikation in den Arbeitsfeldern

15

M4: Interdisziplinäre Zugänge zu den Handlungsfeldern der Soz. Arbeit; Teilmodul „Bildung“

5

M5: Grundlagen von Recht u. Verwaltung

10

 

Summe

60

PLUS-Modul „Biografie“

M4: Interdisziplinäre Zugänge; Teilmodul „Biografie“

5

PLUS-Modul: 1 Vertiefungsmodule (z.B. Diversity)

M6. 1

5

 

Summe

bis 70

6.3.3 AWO-Berufskolleg, Bielefeld

Module Ausbildung u. Zusatzmodule

Module FH-Diakonie

CP

Ausbildung Sozialpädagogik

(Erzieher/-in)

 

M2: Grundlagen des sozialarbeiterischen Handelns

30

M3: Gruppenarbeit, Medien und Kommunikation in den Arbeitsfeldern

15

M4: Interdisziplinäre Zugänge zu den Handlungsfeldern der Soz. Arbeit; Teilmodul „Bildung“

5

M5: Grundlagen von Recht u. Verwaltung

10

 

Summe

60

6.3.4 Berufskolleg Bethel

Module Ausbildung u. Zusatzmodule

Module FH-Diakonie

CP

Ausbildung Sozialpädagogik (Erzieher)

 

M2: Grundlagen des sozialarbeiterischen Handelns

30

M3: Gruppenarbeit, Medien und Kommunikation in den Arbeitsfeldern

15

M4: Interdisziplinäre Zugänge zu den Handlungsfeldern der Soz.Arbeit; Teilmodul „Bildung“

5

M5: Grundlagen von Recht u. Verwaltung

10

 

Summe

60


6.4 Studiengang Psychiatrische Pflege / Psychische Gesundheit

6.4.1  Institut für Fort- und Weiterbildung der Alexianer, Berlin

Module der Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Weiterbildung Psychotraumatologie und Bezugspflege

Modul 11: Psychosoziale Interventionen

11 CP

6.4.2  LVR-Akademie für seelische Gesundheit, Solingen, Fachweiterbildung Psychiatrie

Module Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

7.1: Pflege psychiatrisch erkrankter…; 7.2 Pflege chronisch kranker…; + 2 Wahlpflichtmodule aus 7.3.1-6

Modul 8: Ethische u. rechtliche Grundlagen

8

8.2: Personalführung u. –anleitung;

8.1: Projektmanagement

Modul 10: Gesundheitsökonomie; Grundlagen BWL

4

6.1: Bezugspflege; 6.2: Vernetzung; 7.1: Pflege akut erkrankter M.,; 7.4: Kommunikation: 7.5: Supervision; 8.1: Projektmanagement; 9.1: Eigene Lernwege

Modul 11: Psychosoziale Interventionen

11

7.1: Pflege akut erkrankter M.; 7.2: Pflege chronisch erkrankter M.; 2 Wahlpflichtmodule aus 7.3.1-6

Modul 12: Psychopharmakologie u. komplementäre Ansätze

4

 

Summe

27

6.4.3  Maßregelvollzugszentrum Niedersachsen, Bad Rehburg – Fachfortbildung Pflege – forensische Psychiatrie

Module der Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Weiterbildung insgesamt

Modul 11: Psychosoziale Interventionen

11 CP


6.5 Studiengang Pflege

6.5.1  Zentralschule für Gesundheitsberufe S. Hildegard, Münster- Weiterbildung Chronical Care

Module der Weiterbildung

Module FH-Diakonie

CP

Wissenschaftliches Arbeiten

M10: Wissenschaftliches Arbeiten

7

Case Management

M60: Case Management

5

Aktivität u. Bewegung; Wahrnehmung u. Kognition

M100: Menschen  mit chronischen Erkrankungen pflegen

7

 

Summe

19


6.6 Studiengang Organisationsentwicklung / Schwerpunkt Supervision

6.6.1 Bildung und Beratung Bethel, Supervisionsausbildung

Supervisionsausbildung

Module FH-Diakonie

CP

Gesamte Ausbildung einschl. Lern- und Lehrberatung

MB06 Projektwerkstatt

5

MB07 Grundlagen der Supervision (SV I)

5

MB08 Lern- und Lehrberatung I

8

MB10 Konzepte der Supervision (SV II)

5

MB 12 Formen und Methoden der Supervision (SV III)

5

MB13 Lern- und Lehrberatung II

8

 

Summe

36

6.6.2 Bundesakademie für Kirche und Diakonie, Berlin, Weiterbildung Organisations- und Unternehmensentwicklung

Seminare Weiterbildung bakd

Module FH-Diakonie

CP

S1: Person u. Organisation

S2: Diagnose und Zielentwicklung

MB03: Architektur der Organisation

(OE I)

10

S3: Kultur, Widerstand u. Erneuerung

S4: Führung, Information, Qualifizierung

MB04: Organisationsveränderung und Beratung (OE II)

10

S5: Strategie, Profil, Markt

S6: Evaluation und Vision

MB05: Steuerung u. Kommunikation (OE III)

10

 

Summe

30


6.7 Studiengang Organisationsentwicklung / Schwerpunkt Personalmanagement im Sozial- und Gesundheitswesen

6.7.1  Bundesakademie für Kirche und Diakonie, Berlin, Weiterbildung Systemische Supervision und Coaching

Kurswochen Weiterbildung

Module  FHdD

CP

1.Kw: Grundlagen; 2.Kw: Kontrakt

MB07: Grundlagen der Supervision (SV I)

5

6.Kw: Lehrsupervision

MB08: Lern- und Lehrberatung I

8

3.Kw: Theorieansätze; 9.Kw: Konzepte

MB10: Konzepte der Supervision (SV II)

5

4.Kw: Prozessgestaltung;

8.Kw: Coaching und Team-Supervision

MB12: Formate und Methoden der Supervision (SV III)

5

11.Kw: Lehrsupervision

MB13: Lern- und Lehrberatung II

8

 

Summe

31


6.8 Studiengang Organisationsentwicklung / Schwerpunkt Sozialmanagement im Sozial- und Gesundheitswesen

6.8.1  Führungsakademie für Kirche und Diakonie, Berlin, Weiterbildung Management in sozialen organisationen (MSO)

Module fakd

Module  FHdD

CP

Seminar 1: Strategisches Management & zielorientiertes Handeln

MB01 (A/B): Grundlagen des Managements oder der Beratung

10

Seminar 2: Gestaltungsmöglichkeiten von Organisationen
 

Seminar 3: Veränderungsprozesse gestalten

Seminar 4: Grundlagen der Führung

Seminar 5: Kommunikation und Personalentwicklung

MB03: Architektur der Organisation (OE I)
MB05: Steuerung und Kommunikation (OE III)

MM12: Arbeits-, Steuer- und Unternehmensrecht

MM08: Personalführung

MM09: Management in Diakonie und Sozial- und Gesundheitswesen

10
2,5

8

5

5

Seminar 6: Grundlagen des Finanz- und Rechnungswesens

MM10: BWL

5

Seminar 7: Marketing und Öffentlichkeitsarbeit

MM11.1: Strategische Unternehmensentwicklung I

5

Seminar 8: Ergänzende Themen betriebswirtschaftlicher Unternehmensführung

MM11.2: Strategische Unternehmensentwicklung II

5

 

Summe

55,5

 

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