Studieren im Alter
Eigentlich dachte ich,
ich sei zu alt für ein Studium.
aber hier kann ich meine Erfahrungen
wunderbar einbringen.
Leitbild
Akkreditierung
Gesellschafter
Netzwerk Partner
Hintergrund
Expertensuche
Professor/innen
Wiss. Mitarbeiter/innen
Lehrbeauftragte
Verwaltung + Technik
Unsere Gesellschafter:
Zum Webauftritt

Hintergrund

Ausbildung und Beschäftigung in der Sozialen Arbeit und der Diakonie stehen aktuell oder in naher Zukunft vor vielfältigen Herausforderungen.

Die demografische Entwicklung wird auf der einen Seite zu einem Anstieg des Bedarfs an sozialen und gesundheitlichen Dienstleistungen führen (Zunahme älterer, chronisch kranker, behinderter Menschen), auf der anderen Seite werden mittelfristig immer weniger junge Menschen dem Arbeitsmarkt zur Verfügung stehen (kleinere Einschulungsjahrgänge bereits ab 2006).

Neue Rahmenbedingungen in der Finanzierung sozialer und gesundheitlicher Dienstleistungen führen zu veränderten Anforderungen an die Qualifikation von Mitarbeitenden und an die Qualifizierungsstruktur von Belegschaften (z.B. Verhältnis von Fachkräften zu angelernten Kräften, allerdings unterschiedlich im ambulanten und dem stationären Bereich und im letzteren auch differenziert zwischen Krankenhaus und Behinderten- und Altenhilfe).

Zusätzlich ergeben sich diverse Problemstellungen im Bereich der Ausbildungen wie z.B.:

  • Die Berufsbilder im Kontext von Krankenhausentwicklung, Behindertenhilfe, Gemeindepsychiatrie und Seniorenarbeit stehen vor bzw. bereits in tief greifenden Veränderungen (s.o.)
  • Gesetzliche Veränderungen zu Ausbildungsordnungen und Prüfungsvorgaben sind teils auf den Weg gebracht, teils bereits beschlossen.
  • Es mangelt an flexiblen, durchlässigen Qualifizierungswegen (horizontal Wechsel zwischen Berufsfeldern, vertikal Durchstiegsmöglichkeiten von Fachschulausbildung zur Fachhochschule).
  • Abschlüsse konkurrieren untereinander.
  • Ausbildungen müssen bis zum Jahr 2010 gem. der Bologna-Vereinbarung zu anderen in der EU kompatibel gestaltet werden.
  • Abweichende Anforderungen der Anstellungsträger (Finanzierung, Kosten, Umfeld) erzwingen den Einsatz niedrig qualifizierten Personals, woraus sich zusätzliche Anforderungen an die Anleitungs- und Führungskompetenz der leitenden Mitarbeiter ergeben.

Die Aufgaben der Fachhochschule sind entsprechend u.a.:

  1. Qualifizierung von Fach- und Führungskräften des Sozial- und Gesundheitswesens in den Bereichen (1.) Gestalten und Steuern (= Sozialmanagement), (2.) Beraten und Anleiten (Sozialmentoring) und (3.) werteorientiertes Gestalten in Kirche und Diakonie (= Ausbildung von Diakonen und Diakoninnen)
  2. Praxis- und anwendungsorientierte Forschung im Sozial- und Gesundheitswesen

Dabei bewegt sich die Fachhochschule der Diakonie vor folgender Arbeitsmarktsituation :

In Deutschland gibt es neben den „kleineren“ derzeit rund 150 „größere“ diakonische Unternehmen mit einem Umsatz von je über 25 Mio. € und einer Mitarbeitendenanzahl von über 500. Wenn in den nächsten Jahren der schon lange erwartete Konzentrationsprozess auch der gemeindlichen Diakonie einsetzt, so könnte diese Zahl auf ungefähr 200 diakonische Unternehmen der genannten Größenordung wachsen. Allein in diesen Unternehmen wird der Bedarf an qualifizierten Fach- und Führungskräften, die fachlich-inhaltlich auf fundierter theoretischer und praktischer Basis agieren und dabei professionelle Managementmethoden einsetzen, stark zunehmen. Aber auch darüber hinaus wird die Nachfrage nach kompetenten Fach- und Führungskräften mit Zielorientierung und Weitblick weiter zunehmen.

Für die gesamte Gruppe der „Spezialisten/Führungskräfte“ sowie für einen Teil der ausgebildeten Fachkräfte wird zukünftig eine akademische Ausbildung Basis einer erfolgreichen Tätigkeit sein. Damit wird auch deutlich, dass die Tätigkeit in den Sozial- und Gesundheitsberufen für diesen Personenkreis vielschichtiger und komplexer wird, aber auch eine längst fällige Aufwertung erfährt, die anerkennt, wie verantwortungsvoll Tätigkeiten in diesen Berufen sind.

FAQ - Studieren im Alter?

In einer Zeit wo lebenslanges Lernen kein Floskel mehr ist, ist es für ein Studium nie zu spät, häufig können langjährige gewonnene berufliche Erfahrungen in einem Studium oder einem Zertifikatsstudium auch noch mit 40 oder 50 Jahren erfolgreich genutzt werden. Eine Altersgrenze gibt es an der FH der Diakonie nicht.
Alle Studiengänge stehen für ein Studium auch für ältere Studierende offen. An der FH der Diakonie gilt keine Altersbegrenzung.
Vor dem demographischen Hintergrund in Deutschland steuern wir in den nächsten Jahren auf einen sich immer weiter verstärkenden Fachkräftemangel zu. Gleichzeitig wachsen die Anforderungen von Einrichtungen und Organisationen an die Qualifikationen ihrer Mitarbeiter. Die Gruppe der Fach- und Führungskräfte wird daher zukünftig zu einem großen Teil über eine akademische Ausbildung verfügen müssen, um den wachsenden Anforderungen gerecht zu werden.
Studiengang-Finder:
Bachelor-Studiengänge:
ManagementSoziale Arbeit berufsbegleitend
ManagementDiakonie im Sozialraum
Psychische GesundheitBachelor Psychische Gesundheit
PsychologieBachelor Psychologie
HeilpädagogikBachelor Heilpädagogik
HeilpädagogikBachelor Heilpädagogik
Zertifikats-Angebote:
OrganisationsentwicklungZertifikats-Studium Personalmanagement
Master-Studiengänge:
OrganisationsentwicklungOrganisationsentwicklung (Master)
Community Mental HealthCommunity Mental Health (Master)

 

Hier zählt Berufs-
Erfahrung:

->



-> 


->

Anerkennung
bei Zugangs-
prüfung


Netzwerke
nutzen


Beruflich
weiter-
kommen

So können Sie
uns unterstützen:

Hier klicken - So können Sie uns unterstützen...

Vielen Dank.
Alle Informationen finden Sie auf der folgenden Seite.
>> Spendeninformationen.

ONLINE bewerben
Hier können Sie sich
ONLINE für einen
Studienplatz bewerben...


Folgen Sie uns auf:
Folgen Sie uns auf FacebookAbsolventInnen können sich auf XING vernetzenUnsere Videos auf YouTube  Folgen Sie uns auf TicToc

Datenschutzerklärung

Wir verwenden Cookies
Wir können diese zur Analyse unserer Besucherdaten platzieren, um unsere Website zu verbessern und personalisierte Inhalte anzuzeigen.
Notwendig
Diese Cookies sind für die Funktionalität unserer Website erforderlich und können in unserem System nicht ausgeschaltet werden.
Wir verwenden diese Cookies, um mit statistischen Informationen die Leistung unserer Website zu messen und verbessern.
Wir verwenden diese Cookies, um die Funktionalität zu verbessern und die Personalisierung zu ermöglichen, beispielsweise Multimediainhalte und die Verwendung von sozialen Medien.
  • Notwendig
    PHPSESSID
    Domainname: www.fh-diakonie.de
    Ablauf: Browsersitzung
    Anbieter: FH-Diakonie

    __cf_bm
    Domainname: trainex.de
    Ablauf: 30 Minuten
    Anbieter: Trainex

    mcookie
    Domainname: fh-diakonie.de
    Ablauf: 2 Jahre
    Anbieter: FH-Diakonie

    Funktional
    _ga Google Analytics
    Ablauf: 2 Jahre

    _gat Google Analytics
    Ablauf: 1 Minute

    _gid Google Analytics
    Ablauf: 1 Tag
  • Cookie-Richtlinie

    Aktualisiert: 25.02.2021 14:30

    Was sind Cookies?
    Cookies und ähnliche Technologien sind sehr kleine Textdokumente oder Codeteile, die oft einen eindeutigen Identifikationscode enthalten. Wenn Sie eine Website besuchen oder eine mobile Anwendung verwenden, bittet ein Computer Ihren Computer oder Ihr mobiles Gerät um die Erlaubnis, diese Datei auf Ihrem Computer oder mobilen Gerät zu speichern und Zugang zu Informationen zu erhalten. Informationen, die durch Cookies und ähnliche Technologien gesammelt werden, können das Datum und die Uhrzeit des Besuchs sowie die Art und Weise, wie Sie eine bestimmte Website oder mobile Anwendung nutzen, beinhalten.

    Warum verwenden wir Cookies?
    Cookies sorgen dafür, dass Sie während Ihres Besuchs eingeloggt bleiben, alle Ihre Einstellungen gespeichert bleiben, Sie sicher die Website nutzen können und diese weiterhin reibungslos funktioniert. Die Cookies stellen auch sicher, dass wir sehen können, wie unsere Website genutzt wird und wie wir sie verbessern können. Darüber hinaus können je nach Ihren Präferenzen unsere eigenen Cookies verwendet werden, um Ihnen gezielte Werbung zu präsentieren.

    Welche Art von Cookies verwenden wir?

    Notwendige Cookies
    Diese Cookies sind notwendig, damit die Website ordnungsgemäß funktioniert. Einige der folgenden Aktionen können mit diesen Cookies durchgeführt werden.
    - Speichern Sie Ihre Cookie-Einstellungen für diese Website
    - Speichern von Spracheinstellungen
    - Melden Sie sich bei unserem Portal an. Wir müssen überprüfen, ob Sie eingeloggt sind.

    Funktionale Cookies
    Diese Cookies werden verwendet, um statistische Informationen über die Nutzung unserer Website zu sammeln, auch Analyse-Cookies genannt. Wir verwenden diese Daten zur Leistungssteigerung und Webseitenoptimierung.

    Marketing Cookies
    Diese Cookies werden von externen Werbepartnern gesetzt und dienen der Profilerstellung und Datenverfolgung über mehrere Websites hinweg. Wenn Sie diese Cookies akzeptieren, können wir unsere Werbung auf anderen Websites basierend auf Ihrem Benutzerprofil und Ihren Präferenzen anzeigen.

    Diese Cookies speichern auch Daten darüber, wie viele Besucher unsere Werbung gesehen oder angeklickt haben, um Werbekampagnen zu optimieren.

Impressum Datenschutz